Версия для слабовидящих: Вкл Выкл
Размер шрифта: A A A Интервал: AA A A Изображения: Вкл Выкл Цветовая схема: A A A A

О внесении изменений в Закон Санкт-Петербурга "Социальный кодекс Санкт-Петербурга"

 

Законом Санкт-Петербурга от 25.02.2021 N 55-15 "О внесении изменений в Закон Санкт-Петербурга "Социальный кодекс Санкт-Петербурга" внесены изменения в статью 63 Закона Санкт-Петербурга от 09.11.2011 № 728-132 «Социальный кодекс Санкт-Петербурга» (далее – Социальный кодекс). 

 

Статьей 63 Социального кодекса предусмотрено предоставление гражданам, являющимся в соответствии с действующим федеральным законодательством получателями пенсий или достигшим возраста 60 и 55 лет (для мужчин и женщин соответственно), проработавшим в Санкт-Петербурге (Ленинграде) не менее 20 лет или проработавшим в Ленинградской области и Санкт-Петербурге (Ленинграде) не менее                    20 лет, из которых трудовой стаж в календарном исчислении в Санкт-Петербурге (Ленинграде) составляет не менее 10 лет, и имеющим трудовой стаж (в календарном исчислении) не менее 45 лет для мужчин  и 40 лет для женщин, исключая периоды работы, выполняемой осужденными, содержащимися в исправительных учреждениях                          и тюрьмах, дополнительных мер социальной поддержки в виде: 

  • Ежемесячной денежной выплаты в размере 979 руб. 

  • Денежной выплаты по оплате жилищно-коммунальных услуг. 

  

  • Права на приобретение месячного единого (трамвай, троллейбус, автобус, метро) именного льготного билета в Санкт-Петербурге (с 1 января 2021 года – 645 руб.). 

  • Права на проезд железнодорожным транспортом общего пользования в поездах пригородного сообщения за счет средств бюджета Санкт-Петербурга в размере полной стоимости проезда. 

  • Права на проезд ежегодно с 27 апреля по 31 октября в автобусах пригородного сообщения, обслуживаемых маршрутными перевозчиками, заключившими                             с уполномоченным исполнительным органом государственной власти                           Санкт-Петербурга договоры на перевозку пассажиров по социальным маршрутам наземного пассажирского маршрутного транспорта, с оплатой части стоимости разового проезда за счет средств бюджета Санкт-Петербурга  в размере 10%                        от тарифа. 

 

Согласно внесенным изменениям, в региональный трудовой стаж предусмотрено включение периодов работы и иной деятельности на территории Ленинградской области. 

Таким образом, под общим трудовым стажем понимается учитываемая при определении права на дополнительные меры социальной поддержки, установленные статьей 63 Социального кодекса, суммарная продолжительность периодов работы и иной деятельности, под региональным трудовым стажем - суммарная продолжительность периодов работы  и иной деятельности в Санкт-Петербурге (Ленинграде) и Ленинградской области.  

Также определено, что стаж работы в Санкт-Петербурге (Ленинграде) должен составлять не менее 10 лет из 20 лет регионального стажа.  

Дополнительную информацию можно получить в отделе социальной защиты населения администрации Кировского района Санкт-Петербурга по телефонам: 417-69-23, 417-69-46.